Информация для населения > Государственная гражданская служба 

Министерство строительства, жилищно-коммунального, дорожного хозяйства и транспорта Оренбургской области объявляет конкурс на формирование кадрового резерва министерства для замещения должностей государственной гражданской службы ведущей группы

Дата: 21.09.2020

Информация об объявлении конкурса на формирование кадрового резерва министерства строительства, жилищно-коммунального, дорожного хозяйства и транспорта Оренбургской области

 

Министерство строительства, жилищно-коммунального, дорожного хозяйства и транспорта Оренбургской области объявляет о проведении конкурса на формирование кадрового резерва министерства для замещения должностей государственной гражданской службы ведущей группы по направлениям деятельности:

 

1. Градостроительство

2. Строительство

3. Дорожное хозяйство

Требования к уровню образования:

высшее образование.

Требования к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:

без предъявления требований к стажу.

 

КРАТКОЕ ОПИСАНИЕ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ:

 

1. Градостроительство

обеспечение подготовки и согласования документов территориального планирования Оренбургской области;

рассмотрение и утверждение документации по планировке территории;

обеспечение согласования проектов документов территориального планирования Российской Федерации, муниципальных образований Оренбургской области;

ведение государственной информационной системы обеспечения градостроительной деятельности и федеральной государственной системы территориального планирования;

участие в осуществлении функций государственного заказчика при разработке проектов в области градостроительной деятельности для нужд Оренбургской области;

участие в подготовке предложений по распределению бюджетных ассигнований на осуществление капитальных вложений в объекты государственной собственности Оренбургской области и на предоставление бюджетам городских округов и муниципальных районов Оренбургской области субсидий на софинансирование капитальных вложений в объекты муниципальной собственности;

рассмотрение обращений граждан, их объединений и юридических лиц по вопросам территориального планирования.

 

2. Строительство

участие в разработке прогноза социально-экономического развития Оренбургской области по вопросам реализации проектов ОАИП, относящихся к сфере деятельности;

взаимодействие с органами исполнительной власти, подведомственными министерству организациями, органами местного самоуправления по вопросам реализации ими проектов ОАИП, относящихся к сфере деятельности;

участие в подготовке бюджетных заявок и пакета документов в федеральные органы государственной власти по вопросам предоставления средств из федерального бюджета на реализацию проектов ОАИП, относящихся к сфере деятельности,

участие в подготовке проектов соглашений с федеральными органами государственной власти о предоставлении средств из федерального бюджета на реализацию проектов ОАИП, относящихся к сфере деятельности, а также в реализации заключенных соглашений в пределах сферы деятельности;

участие в подготовке предложений в проект ОАИП на очередной финансовый год и плановый период, а также изменений в ОАИП по проектам, относящимся к сфере деятельности;

взаимодействие с органами исполнительной власти, подведомственными министерству организациями, органами местного самоуправления по вопросам подготовки предложений в проект закона (проект изменений в закон) об областном бюджете на очередной год и плановый период в части бюджетных ассигнований на реализацию проектов ОАИП, относящихся к сфере деятельности;

участие в рассмотрении проектов решений Правительства Оренбургской области о подготовке и реализации бюджетных инвестиций, о предоставлении субсидий из областного бюджета на осуществление капитальных вложений в объекты капитального строительства государственной собственности Оренбургской области, относящихся к сфере деятельности.

 

3. Дорожное хозяйство

участие в осуществлении дорожной деятельности в отношении автомобильных дорог регионального и межмуниципального значения;

участие в составлении ежегодных планов проведения работ по ремонту и содержанию автомобильных дорого регионального и межмуниципального значения;

участие в составлении ежегодного перечня аварийно-опасных участков дорог и разработке первоочередных мер, направленных на устранение причин и условий совершения дорожно-транспортных происшествий;

участие в определении нормативов финансовых затрат на капитальный ремонт, ремонт, содержание автомобильных дорог регионального и межмуниципального значения и правил расчета размера ассигнований и областного бюджета на указанные цели;

участие в разработке мер регионального государственного надзора за обеспечением сохранности автомобильных дорог регионального и межмуниципального значения;

участие в осуществлении регионального государственного надзора за обеспечением сохранности автомобильных дорог регионального и межмуниципального значения;

осуществление мероприятий по использованию и контролю за целевым использованием бюджетных ассигнований дорожного фонда Оренбургской области.

 

КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:

 

1. Градостроительство

Знания в сфере законодательства:

Конституция Российской Федерации;

Градостроительный кодекс Российской Федерации;

Федеральный закон от 29.12.2004 № 191-ФЗ «О введении в действие Градостроительного кодекса Российской Федерации»;

Федеральный закон от 27.07.2010 № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;

Федеральный закон от 13.07.2015 № 218-ФЗ «О государственной регистрации недвижимости»;

Федеральный закон от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

Устав (Основной Закон) Оренбургской области;

Закон Оренбургской области от 16.03.2007 № 1037/233-IV-ОЗ «О градостроительной деятельности на территории Оренбургской области»;

Постановление Правительства Оренбургской области от 15.07.2016 № 525-п «О переводе в электронный вид государственных услуг и типовых муниципальных услуг, предоставляемых в Оренбургской области».

 

Профессиональные знания:

принципы, методы, технологии и механизмы осуществления контроля;

виды, назначение и технологии организации проверочных процедур;

институт предварительной проверки жалобы и иной информации, поступившей в контрольно-надзорный орган;

процедуру организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;

ограничения при проведении проверочных процедур;

меры, принимаемые по результатам проверки;

основания проведения и особенности внеплановых проверок;

принципы предоставления государственных услуг;

требования к предоставлению государственных услуг;

порядок, требования, этапы и принципы разработки и применения административного регламента;

порядок предоставления государственных услуг в электронной форме;

понятие и принципы функционирования, назначение портала государственных услуг;

права заявителей при получении государственных услуг;

обязанности государственных органов, предоставляющих государственные услуги;

стандарт предоставления государственной услуги требования и порядок разработки;

структура и полномочия органов государственной власти Оренбургской области, органов местного самоуправления муниципальных образований;

служебный распорядок министерства;

порядок работы со служебной информацией;

формы и методы работы с применением компьютерной техники;

правила деловой этики;

основы делопроизводства;

возможности и особенности применения современных информационно- коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

общие вопросы обеспечения информационной безопасности.

 

Функциональные умения:

проведения плановых и внеплановых документарных и выездных проверок;

формирования и ведения реестров, перечней для обеспечения контрольно-надзорных полномочий;

осуществления контроля исполнения предписаний, решений и других распорядительных документов;

приема заявлений, документации, заявок;

предоставления информации из реестров, баз данных, документов, разъяснений и сведений;

выдачи разрешений по результатам предоставления государственной услуги;

рассмотрения запросов, уведомлений, жалоб;

организации и обеспечения выполнения задач;

владения технологией предоставления государственной услуги;

анализа, прогнозирования и эффективного планирования работы;

систематизации, структурирования и обобщения информации;

работы с различными источниками информации;

грамотного учета мнения коллег;

владения приемами межличностного общения;

подготовки проектов нормативных правовых актов и служебных документов;

систематического повышения своей квалификации;

работы с компьютерной техникой, необходимым программным обеспечением, внутренними и периферийными устройствами компьютера;

использования возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;

работы с информационными правовыми системами, информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, сетевыми ресурсами;

работы с электронной почтой, текстовыми редакторами, электронными таблицами;

использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных.

2. Строительство

Знания в сфере законодательства:

Конституция Российской Федерации;

Бюджетный кодекс Российской Федерации;

Гражданский кодекс Российской Федерации;

Градостроительный кодекс Российской Федерации;

Земельный кодекс Российской Федерации;

Жилищный кодекс Российской Федерации;

Федеральные законы:

от 27.05.2003 №58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

от 27.07.2004 №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

от 06.10.1999 № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;

от 25.02.1999 № 39-ФЗ «Об инвестиционной деятельности в Российской Федерации, осуществляемой в форме капитальных вложений»;

Указ Президента Российской Федерации от 07.05.2018 № 204 «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года»;

Постановление Правительства Российской Федерации от 30.09.2014 № 999 «О формировании, предоставлении и распределении субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации»;

Законы Оренбургской области:

от 30.12.2005 № 2893/518-III-ОЗ «О государственной гражданской службе Оренбургской области»;

от 16.11.2005 № 2706/470-III-ОЗ «О системе исполнительных органов государственной власти Оренбургской области»;

от 05.10.2009 № 3119/712- IV-ОЗ «Об инвестиционной деятельности на территории Оренбургской области, осуществляемой в форме капитальных вложений»;

от 11.07.2007 № 1370/276-IV-ОЗ «Об административно-территориальном устройстве Оренбургской области»;

от 16.03.2007 № 1037/233-IV-ОЗ «О градостроительной деятельности на территории Оренбургской области»;

от 30.11.2005 № 2738/499-III-ОЗ «О межбюджетных отношениях в Оренбургской области»;

от 26.12.2013 года № 2093/592-V-ОЗ «О бюджетном процессе в Оренбургской области».

Постановления Правительства Оренбургской области:

от 28.04.2014 № 251-п «Об утверждении порядка принятия решений о предоставлении субсидий из областного бюджета на осуществление капитальных вложений в объекты капитального строительства государственной собственности Оренбургской области и приобретение объектов недвижимого имущества в государственную собственность Оренбургской области»;

от 28.04.2014 № 252-п «Об утверждении порядка принятия решений о подготовке и реализации бюджетных инвестиций в объекты государственной собственности Оренбургской области»;

от 05.05.2014 № 282-п «Об утверждении правил осуществления капитальных вложений в объекты государственной собственности Оренбургской области за счет средств областного бюджета»;

от 20.06.2016 № 430-п «Об утверждении правил предоставления и распределения субсидий из областного бюджета бюджетам муниципальных образований Оренбургской области»;

от 18.08.2014 № 564-п «Об утверждении положения о порядке формирования и реализации областной адресной инвестиционной программы»;

от 28.04.2011 № 279-п «Об утверждении порядка разработки, реализации и оценки эффективности государственных программ Оренбургской области»;

от 17.07.2014 № 502-п «О порядке составления проекта областного бюджета и проекта бюджета Территориального фонда обязательного медицинского страхования Оренбургской области на очередной финансовый год и плановый период».

 

Профессиональные знания:

Основы технологии и организации строительства;

понятия нормативно-технической, проектной документации, технических регламентов, санитарных норм;

процессы строительной отрасли, основ технологии строительного производства;

ценообразование и сметное нормирование в строительстве;

основы процедур для государственных (муниципальных) нужд в соответствии с законодательством в сфере закупок;

общие принципы формирования расходов на осуществление капитальных вложений в объекты капитального строительства;

функции государственного заказчика в части организации и финансирования строительства объектов государственной собственности.

 

Функциональные знания:

работа с документами и различными источниками информации, правовыми базами данных;

владение юридической техникой при подготовке договоров и соглашений, приемами анализа и мониторинга действующих нормативных правовых актов и разработки предложений по их совершенствованию,

подготовка служебных писем, включая ответы на обращения государственных органов, граждан и организаций в установленный срок,

организация и проведение совещаний, конференций, семинаров,

подготовка проектов нормативных правовых актов и служебных документов.

 

Функциональные умения:

владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией;

работа с программным обеспечением по делопроизводству;

формы и методы работы с применением компьютерной техники;

работа с презентациями, текстом, таблицами и изображениями в офисных программах;

умение адаптироваться к новой ситуации и предлагать новые подходы к решению возникающих проблем;

организации и обеспечения выполнения задач;

анализ, прогнозирование и эффективное планирование работы;

систематизация и структурирование информации;

владение приемами межличностного общения;

владения компьютерной техникой, а также необходимым программным обеспечением;

систематического повышения своей квалификации;

работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;

работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет.

3. Дорожное хозяйство

Знания в сфере законодательства:

Конституция Российской Федерации;

Бюджетный кодекс Российской Федерации;

Гражданский кодекс Российской Федерации;

Федеральные законы:

от 10.12.1995 № 196-ФЗ «О безопасности дорожного движения»;

от 25.02.1999 № 39-ФЗ «Об инвестиционной деятельности в Российской Федерации, осуществляемой в форме капитальных вложений»;

от 06.03.2006 № 35-ФЗ «О противодействии терроризму»;

от 05.01.2004 № 3-1 «Об обеспечении режима секретности в Российской Федерации»;

от 08.11.2007 № 257-ФЗ «Об автомобильных дорогах и о дорожной деятельности в Российской Федерации и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»;

от 28.12.2010 № 390-ФЗ «О безопасности»;

от 26.12.2008 № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»;

от 29.12.2017 № 443-ФЗ «Об организации дорожного движения в Российской Федерации и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»;

постановлений Правительства Российской Федерации:

от 31.01.2020 № 67 «Об утверждении Правил возмещения вреда, причиняемого тяжеловесными транспортными средствами, об изменении и признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации»;

от 12.08.2008 № 590 «О порядке проведения проверки инвестиционных проектов на предмет эффективности использования средств федерального бюджета, направляемых на капитальные вложения»;

законов Оренбургской области:

от 01.10.2003 № 489/55-III-ОЗ «Об административных правонарушениях в Оренбургской области»;

от 10.11.2006 № 685/125-IV-ОЗ «Об автомобильных дорогах и о дорожной деятельности в Оренбургской области»;

от 16.03.2007 № 1037/233-IV-ОЗ «О градостроительной деятельности на территории Оренбургской области»;

от 28.06.2011 № 252/42-V-ОЗ «О дорожном фонде Оренбургской области»;

от 07.03.2012 № 228-п «Об утверждении порядка осуществления временных ограничений или прекращения движения транспортных средств по автомобильным дорогам общего пользования регионального и межмуниципального значения, местного значения Оренбургской области»;

от 26.12.2013 № 2093/592-V-ОЗ «О бюджетном процессе в Оренбургской области»;

 

Профессиональные знания:

знания анализа и оценки состояния автомобильных дорог;

знания основ проектирования, строительства, реконструкции, капитального ремонта, ремонта, содержания автомобильных дорог (дорожная деятельность)

 

Функциональные знания:

понятия проекта нормативного правового акта, инструментов и этапов его разработки;

процедуры осуществления надзорной деятельности;

понятия, процедуры рассмотрения обращений граждан.

 

Функциональные умения:

работа в режиме многозадачности;

оперативная реализация поставленных задач;

работа со служебными документами, с базами данных;

эффективная и последовательная организация работы во взаимодействии с другими ведомствами, организациями, государственными органами и органами местного самоуправления, работниками министерства, гражданами.

 

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям для замещения вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

 

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и отвечающие квалификационным требованиям для замещения вакантной должности государственной гражданской службы, установленным в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

 

Гражданину Российской Федерации, изъявившему желание участвовать в конкурсе, необходимо представить в срок с 21.09.2020 по 12.10.2020 включительно:

1) личное заявление;

2) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.05 № 667-р, с фотографией;

3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

5) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или её прохождению (заключение медицинского учреждения формы № 001-ГС/у);

6) согласие на обработку, передачу третьей стороне и получение от третьей стороны персональных данных.

 

Достоверность представленных сведений подлежит проверке.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины является основанием для отказа в их приеме.

 

Гражданский служащий министерства строительства, жилищно-коммунального, дорожного хозяйства и транспорта Оренбургской области, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление.

 

Гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет заявление, заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.

 

Документы представляются гражданином (гражданским служащим) лично, посредством направления по почте или в электронном виде с использованием государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» https://gossluzhba.gov.ru.

 

Конкурсные документы принимаются по адресу: 460015, г. Оренбург, Дом Советов, кабинет 210, Министерство строительства, жилищно-коммунального, дорожного хозяйства и транспорта Оренбургской области.

График работы: понедельник-четверг с 9.00 до 18.00, пятница с 9.00 до 17.00, обеденный перерыв с 13.00 до 13.48.

Бланки документов, необходимых для представления, размещены на официальном сайте министерства www.minstroyoren.orb.ru в разделе «Госслужба и кадры» – «Информация о конкурсах».

 

Конкурс проводится в соответствии с единой методикой проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включении в кадровый резерв государственных органов, утвержденной Постановлением Правительства Российской Федерации от 31.03.2018 № 397.

Конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности.

Для оценки профессионального уровня кандидатов, их соответствия квалификационным требованиям в ходе конкурсных процедур могут использоваться не противоречащие федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методы оценки, включая индивидуальное собеседование, анкетирование, проведение групповых дискуссий, написание реферата и иных письменных работ, тестирование.

Решения о проведении анкетирования, групповых дискуссий, о написании реферата и иных письменных работ принимаются председателем комиссии при проведении второго этапа конкурса.

 

Конкурс проводится в два этапа.

Первый этап конкурса включает в себя размещение объявления о проведении конкурса, проверка представленных кандидатами сведений, оформление в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, рассмотрение представленных кандидатами документов об образовании, прохождении гражданской службы, осуществлении другой трудовой деятельности.

Информация о допуске ко второму этапу конкурса, дате, месте и времени его проведения не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа конкурса направляется кандидатам в письменной форме, при этом кандидатам, которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

Второй этап конкурса включает в себя тестирование и индивидуальное собеседование с кандидатами.

Тест направлен на выявление знаний по русскому языку и знаний, необходимых для поступления на государственную гражданскую службу и замещения любой должности государственной гражданской службы.

Возможность прохождения индивидуального теста в целях самопроверки обеспечена Минтрудом России в разделе «Тесты для самопроверки» в федеральной государственной информационной системе «Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров» (http://gossluzhba.gov.ru).

Время и место проведения тестирования будет сообщено дополнительно.

Собеседование с членами конкурсной комиссии заключается в процедуре устных вопросов и ответов, касающихся мотивов служебной деятельности, профессиональных знаний и навыков, планов их совершенствования и т.п.

Предполагаемая дата собеседования – не позднее чем через 30 календарных дней после дня завершения приема документов для участия в конкурсе.

 

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения, при этом кандидатам, которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

 

Документы претендентов, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.

 

Прохождение государственной гражданской службы Оренбургской области осуществляется в соответствии с:

           Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Законом Оренбургской области от 30 декабря 2005 года № 2893/518-III-ОЗ «О государственной гражданской службе Оренбургской области»;

Законом Оренбургской области от 27 июня 2006 года № 186/45-IV-ОЗ «О реестре государственных должностей и реестре должностей государственной гражданской службы Оренбургской области»;

должностным регламентом государственного гражданского служащего и др.

 

Государственный гражданский служащий имеет права:

получать в установленном порядке от должностных лиц документы и другие сведения, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей;

вести переписку с исполнительными органами государственной власти, органами местного самоуправления, федеральными органами исполнительной власти и их территориальными органами, государственными органами субъектов Российской Федерации, а также гражданами, организациями и учреждениями в соответствии с законодательством;

возвращать, представленные работниками министерства, гражданами, организациями документы на доработку, в связи с их несоответствием установленным требованиям;

готовить предложения и докладные записки по вопросам деятельности структурного подразделения;

получать доступ к информационным и правовым системам;

иные права в соответствии с законодательством Российской Федерации и Оренбургской области.

 

Государственный гражданский служащий несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей в соответствии с Федеральными законами № 79-ФЗ и № 273-ФЗ.

 

Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности государственного гражданского служащего оценивается по следующим показателям:

а)         профессиональная компетентность:

знание законодательных, нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами;

б)         качество выполненной работы:

подготовка документов в соответствии с установленными требованиями, полное и логичное изложение материала, юридически грамотное составление документа, отсутствие стилистических и грамматических ошибок;

в)         личностные качества:

выполняемый объем работы и интенсивность труда;

соблюдение служебной дисциплины;

своевременность и оперативность выполнения поручений;

способность четко организовать и планировать выполнение порученных заданий, умение рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты;

творческий подход к решению поставленных задач;

г)         активность профессиональной позиции:

готовность прилагать существенные усилия для получения наилучшего результата, способность сохранять высокую работоспособность в условиях физических и эмоциональных нагрузок (стрессоустойчивость);

д)         готовность к саморазвитию:

активность и инициатива в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способность быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям, постоянное стремление совершенствовать свои знания, умения и навыки, расширять кругозор, приобретать знания и опыт в смежных профессиональных областях;

е)         навыки эффективной коммуникации:

соблюдение этики делового общения, способность аргументированно отстаивать собственную точку зрения и убеждать оппонентов, владение навыками деловых переговоров, способность устанавливать и поддерживать деловые взаимоотношения.

 

Необходимую информацию можно получить по телефону: 78-67-70 Самохвалова Анна Вячеславовна – главный специалист управления правового, кадрового обеспечения и противодействия коррупции

email: avsam @mail.orb.ru

 

версия для печати

статьи