Информация для населения > Государственная гражданская служба 

Министерство строительства, жилищно-коммунального и дорожного хозяйства Оренбургской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности ведущий специалист отдела городской среды и благоустройства управления по архитектуре и градостро

Дата: 18.05.2018

Приложение к приказу

от 17.05.2018 № 12-кл

 

Министерство строительства, жилищно-коммунального и дорожного хозяйства Оренбургской области объявляет о проведении конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Оренбургской области категории «Специалисты» ведущей группы должностей – ведущий специалист отдела городской среды и благоустройства управления по архитектуре и градостроительству

 

Прохождение государственной гражданской службы Оренбургской области осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и должностным регламентом.

 

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и отвечающие квалификационным требованиям для замещения вакантной должности государственной гражданской службы, установленным в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

 

Квалификационные требования, предъявляемые к ведущему специалисту:

I.                   Базовые квалификационные требования.

Требования к уровню образования: высшее образование

Требования к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки: без предъявления требований к стажу.

Требования к базовым знаниям и умениям:

1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знание основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

в) Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

г) Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

3) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий;

            4) Работа с документами и различными источниками информации, правовыми базами данных.

5) Владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией.

6) Работа с программным обеспечением по делопроизводству Lotus Notes.

7) Подготовка проектов нормативных правовых актов.

8) Системный подход к решению задач.

9) Аналитическая работа.

10) Формы и методы работы с применением компьютерной техники.

11) Работа с презентациями, текстом, таблицами и изображениями в офисных программах.

12) Подготовка служебных писем, включая ответы на обращения государственных органов, граждан и организаций в установленный срок.

13) Работа с разнородными данными (статистическими, аналитическими).

            14) Рассмотрение запросов, уведомлений, жалоб.

 

II. Профессионально-функциональные квалификационные требования.

Ведущий специалист должен иметь высшее образование по направлению подготовки (специальности):

«Строительство»

«Юриспруденция»

«Промышленное и гражданское строительство»

«Городское строительство и хозяйство»

«Экспертиза и управление недвижимостью»

«Жилищное хозяйство и коммунальная инфраструктура»

«Архитектура»

«Градостроительство»

«Автомобильные дороги и аэродромы»

Профессиональные знания в сфере законодательства Российской Федерации:

1) Конституция Российской Федерации;

2) Бюджетный кодекс Российской Федерации;

4) Жилищный кодекс Российской Федерации;

5) Градостроительный кодекс Российской Федерации;

6) Федеральные законы:

от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

от 08.11.2007 № 257-ФЗ «Об автомобильных дорогах и о дорожной деятельности в Российской Федерации и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»

от 06.10.1999 № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;

от 28.06.2014 № 172-ФЗ «О стратегическом планировании в Российской Федерации»;

от 25.02.1999 № 39-ФЗ «Об инвестиционной деятельности в Российской Федерации, осуществляемой в форме капитальных вложений»;

от 06.10. 2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

7) Указ Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 600 «О мерах по обеспечению граждан Российской Федерации доступным и комфортным жильем и повышению качества жилищно-коммунальных услуг»;

8) Постановления Правительства Российской Федерации:

от 30.12.2017 № 1710 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Обеспечение доступным и комфортным жильем и коммунальными услугами граждан Российской Федерации»

9) Законы Оренбургской области:

от 16.11.2005 № 2706/470-III-ОЗ «О системе исполнительных органов государственной власти Оренбургской области»;

от 30.11.2005 №2738/499-III-ОЗ «О межбюджетных отношениях в Оренбургской области»

от 26.12.2013 года № 2093/592-V-ОЗ «О бюджетном процессе в Оренбургской области».

10) Постановления Правительства Оренбургской области:

от 28.09.2017 № 696-пп «Об утверждении государственной программы «Формирование комфортной городской среды в Оренбургской области в 2018 - 2022 годах»;

от 21.03.2018 № 160-п «Об утверждении порядка отбора муниципальных образований Оренбургской области для предоставления субсидии на поддержку муниципальных программ формирования современной городской среды»;

от 17.07.2014 № 502-п «О порядке составления проекта областного бюджета и проекта бюджета Территориального фонда обязательного медицинского страхования Оренбургской области на очередной финансовый год и плановый период»;

от 15.07.2016 № 525-п «О переводе в электронный вид государственных услуг и типовых муниципальных услуг, предоставляемых в Оренбургской области»;

11) Указ Губернатора Оренбургской области от 24.12.2012 № 932-ук «Об утверждении положения о министерстве строительства, жилищно-коммунального и дорожного хозяйства Оренбургской области».    

Иные профессионально-функциональные знания:

знание ценообразования и сметного нормирования в строительстве; знание унифицированных форм первичной учетной документации по учету работ в капитальном строительстве.

 

III. Профессиональные умения:

организации и обеспечения выполнения задач;

анализа, прогнозирования и эффективного планирования работы;

систематизации и структурирования информации;

работы с различными источниками информации;

владения приемами межличностного общения;

подготовки проектов нормативных правовых актов и служебных документов;

владения компьютерной техникой, внутренними и периферийными устройствами компьютера;

работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

работы с электронной почтой;

работы в текстовом редакторе;

работы с электронными таблицами.

 

В должностные обязанности ведущего специалиста входит:

реализация государственной программы формирования комфортной городской среды в Оренбургской области (далее – программа) и подготовка отчетов о её исполнении;

мониторинг, подготовка сводной оперативной информации о ходе реализации программы;

участие в формировании предложений по внесению необходимых изменений в программу;

взаимодействие с муниципальными образованиями по вводу и актуализации данных в государственной информационной системе жилищно-коммунального хозяйства в рамках реализации государственной и муниципальных программ формирования комфортной городской среды в Оренбургской области;

осуществление регионального государственного надзора за обеспечением сохранности автомобильных дорог регионального и (или) межмуниципального значения

взаимодействие с подведомственными министерству организациями по вопросам осуществления дорожной деятельности;

участие в проведении совещаний, семинаров с привлечением руководителей и специалистов учреждений и организаций различных форм собственности по вопросам, касающимся деятельности отдела;

выполнение указаний и поручений руководителя, отданные в пределах компетенции отдела;

сбор, обработка материалов и подготовка предложений по кандидатурам (работающим в сфере благоустройства и дорожного хозяйства) для поощрения наградами Оренбургской области и ведомственными наградами министерства;

осуществление подготовки проектов ответов на запросы государственных органов, органов местного самоуправления, организаций и граждан по вопросам, относящимся к компетенции отдела.

 

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям для замещения вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

 

Для участия в Конкурсе необходимо представить в срок с 21.05.2018 по 13.06.2018 включительно:

1) личное заявление;

2) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.05 № 667-р, с фотографией;

3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

5) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или её прохождению (заключение медицинского учреждения формы № 001-ГС/у);

6) согласие на обработку, передачу третьей стороне и получение от третьей стороны персональных данных.

 

Достоверность представленных сведений подлежит проверке.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины является основанием для отказа в их приеме.

 

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.

 

Конкурсные документы принимаются по адресу: 460015, г. Оренбург, Дом Советов, кабинет 210, Министерство строительства, жилищно-коммунального и дорожного хозяйства Оренбургской области.

График работы: понедельник-четверг с 9.00 до 18.00, пятница с 9.00 до 17.00, обеденный перерыв с 13.00 до 13.48.

Бланки документов размещены на сайте министерства www.minstroyoren.orb.ru в разделе «Госслужба и кадры» – «Информация о конкурсах».

Кандидат на замещение вакантной должности может подать документы в электронном виде: http://jobs.orenburg-gov.ru (в новом окне)

 

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям для замещения этой должности.

Конкурс проводится в два этапа.

При проведении первого этапа (предполагаемая дата 19.06.2018) конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской службы, осуществлении другой трудовой деятельности.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается после проверки достоверности сведений, представленных кандидатами, и сообщается кандидатам не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа конкурса (предполагаемая дата 10.07.2018).

Второй этап конкурса включает в себя тестирование и индивидуальное собеседование с кандидатами.

Тест направлен на выявление знаний по русскому языку и знаний, необходимых для поступления на государственную гражданскую службу и замещения любой должности государственной гражданской службы.

Собеседование с членами конкурсной комиссии заключается в процедуре устных вопросов и ответов, касающихся мотивов служебной деятельности, профессиональных знаний и навыков, планов их совершенствования и т.п.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения. В указанный срок информация о результатах конкурса размещается на портале Правительства Оренбургской области и на сайте министерства.

Документы претендентов, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.

 

Необходимую информацию можно получить по телефону:

77-18-23 Петрушов Алексей Андреевич – начальник управления правового и кадрового обеспечения;

78-67-70 Третьякова Альфия Рафаильевна – главный специалист управления правового и кадрового обеспечения.

 

версия для печати

статьи